Авторизація
Імя користувача :
Пароль :
Відновити пароль!
Колишня житомирянка відкрила інтернет-магазин одягу з українськими мотивами
Колишня житомирянка відкрила інтернет-магазин одягу з українськими мотивами

Валентину Шафран (Світельську, Коноброцьку) добре...

  • Колишня житомирянка відкрила інтернет-магазин одягу з українськими мотивами
    Колишня житомирянка відкрила інтернет-магазин одягу з українськими мотивами

    Валентину Шафран (Світельську, Коноброцьку) добре...

  • Поліція затримала підозрюваного у вбивстві чоловіка у Житомирі
    Поліція затримала підозрюваного у вбивстві чоловіка у Житомирі

    У дворі однієї з багатоповерхівок...

  • Чоловік, в якого стріляли на Польовій у Житомирі, помер у лікарні
    Чоловік, в якого стріляли на Польовій у Житомирі, помер у лікарні

    43-річний житомирянин, замах на вбивство...

  • У Житомирі прямо зараз транслюється російська телепрограма «Взгляд Панченко»
    У Житомирі прямо зараз транслюється російська телепрограма «Взгляд Панченко»

    У Житомирі прямо зараз транслюється...

Новини
Украинская молодежь: диплом есть, работы нет

Украинская молодежь: диплом есть, работы нет

03-06-2015
Получив образование, выпускники вузов сталкиваются с проблемой трудоустройства.

Украинские работодатели желают видеть в своем штате сотрудников с опытом работы. При этом из-за кризиса компании сокращают расходы на стажировочные и образовательные программы для молодежи, так что в итоге молодым специалистам просто негде получить первый опыт работы. Конкуренция на одно рабочее место среди выпускников вузов растет и сегодня составляет почти десять кандидатов на одно рабочее место, пишет кадровый портал hh.ua.

Молодые специалисты относятся к тем соискателям, которые размещают свои резюме наиболее активно. Общее количество резюме к концу квартала в этой категории увеличилось на 6-7% по сравнению с началом периода. При этом новых предложений работы для этих кандидатов почти нет. Вакансий для молодых специалистов без опыта работы до обидного мало – к концу квартала количество предложений снизилось на 10-15% по сравнению с предыдущим периодом.

Наиболее охотно молодежь принимают на должности менеджеров по продажам и позиции административных сотрудников (секретарей, ассистентов, курьеров). Однако для того, чтобы удержаться на этой работе, сотрудникам необходимо показывать высокие результаты. Эти специалисты также попадают под сокращения, если их вклад в бизнес-результаты компании незначительны. Эксперты hh.ua отмечают, что достаточно высокий уровень зарплаты (даже в период сокращения персонала и заработных плат) компании предлагают именно продажникам, специалистам по работе с клиентами и всем тем, кто готов развивать бизнес.

Джерело статті: Комсомольська правда

На головну сторінку

«    Березень 2024    »
ПнВтСрЧтПтСбНд
 123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728293031
Новини