Незабаром у Житомирській області розпочинається процес атестації працівників поліції.
Основним завданням атестаційної комісії буде забезпечення якісного та прозорого процесу атестації співробітників поліції. Атестаційна комісія оцінює професійні та особистісні якості працівника і приймає фінальне колегіальне рішення про його/її придатність до служби в поліції. До повноважень апеляційних атестаційних комісій входить розгляд скарг поліцейських на висновки атестаційних комісій.
Режим роботи комісії буде визначений її головою і передбачає регулярні засідання, а також проведення співбесід з співробітниками, які тимчасово виконують функції керівників підрозділів Національної поліції.
Пропозиції щодо кандидатів будуть прийматися від громадських, правозахисних організацій, міжнародних проектів технічної допомоги, народних депутатів та засобів масової інформації.
Вимоги до кандидатів:
– Мотивація
– Здатність до діалогу
– Бажання зробити свій внесок у процес реформування правоохоронних органів України;
– Знання в галузі правоохоронної діяльності / юриспруденції
– Знання Наказу № 1445/27890 Про затвердження Інструкції про порядок проведення атестування поліцейських (Наказ можна переглянути за посиланням ТУТ)
– Аналітичні здібності та логічне мислення;
– Поміркованість та політична незаангажованість;
– Об’єктивність та неупередженість у прийнятті рішень;
– Готовність до роботи в режимі ненормованого робочого часу
– Бажаний досвід роботи в правозахисній сфері / журналістиці / сфері управління персоналом;
– Досвід проведення співбесід буде перевагою;
Для участі у роботі атестаційних комісій заповніть анкету за посиланням ТУТ, та з Вами зв’яжуться перед початком атестації у Житомирській області.
