Іноді для великих змін достатньо одного дзвінка. Саме так почалася нова професійна історія Олени М. – жінки, яка через війну залишила рідну Харківщину, але не втратила головного: бажання працювати, бути потрібною та реалізовувати себе у професії.
Про це 3 листопада розповіли в Житомирській обласній службі зайнятості.
“Влітку 2026 року Олена переїхала до Бердичева. Позаду залишилися понад 20 років роботи лаборантом хіміко-бактеріологічного аналізу, звичне оточення та стабільне життя. Попереду – нове місто, адаптація до незнайомих умов і пошук роботи. Та чекати, поки жінка сама звернеться по допомогу, фахівці служби зайнятості не стали. З Оленою зв’язалися першими, розповіли про можливості індивідуальної підтримки у працевлаштуванні та професійному розвитку й запропонували долучитися до державного експерименту з проактивної підтримки незайнятих осіб. Жінка охоче погодилася”, – йдеться в інформації.
Під час спілкування кар’єрні радники Бердичівська філія Житомирського ОЦЗ побачили в Олені не просто досвідчену фахівчиню, а людину, яка справді хоче працювати й готова рухатися вперед.
І тут обставини склалися якнайкраще: МКП «Бердичівводоканал» уже тривалий час шукало лаборанта хіміко-бактеріологічного аналізу. Саме за таким напрямом Олена мала багаторічний досвід!
Жінка звернулася на підприємство, пройшла співбесіду й отримала ще кращу пропозицію – стати завідувачкою лабораторії.
Так один вчасний дзвінок став початком нової професійної сторінки. Олена отримала можливість працювати за фахом, застосовувати свій багаторічний досвід і розвиватися на новому місці. А підприємство знайшло досвідченого працівника, якого так довго шукало.
Ця історія – один із прикладів того, як працює державний експеримент із проактивної підтримки незайнятих осіб, що стартував у травні. Його головна особливість – служба зайнятості не чекає, поки людина сама звернеться по допомогу, а першою виходить на зв’язок і пропонує підтримку.
Якщо протягом 60 днів після звільнення або припинення зайнятості людина не знаходить роботу, фахівці служби зайнятості зв’язуються з нею за допомогою електронних засобів комунікації, інформують про доступні послуги та допомагають визначити найкращий шлях до працевлаштування.
А результати на Житомирщині вже говорять самі за себе:
• майже 470 жителів області погодилися на співпрацю зі службою зайнятості;
• понад 570 осіб повідомили, що вже користуються її послугами;
• понад 170 людей знайшли роботу.
Історія Олени нагадує: втрата роботи чи вимушений переїзд – це ще не кінець професійного шляху. Іноді нові можливості починаються саме тоді, коли хтось вчасно простягає руку допомоги.
